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Decreto legislativo n. 33/2013
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Dati monitoraggio
DOTAZIONE ORGANICA
Riferimento normativo:
Art. 16, c. 1, d.lgs. n. 33/2013
Contenuti:
Conto annuale del personale e relative spese sostenute, nell'ambito del quale sono rappresentati i dati relativi alla dotazione organica e al personale effettivamente in servizio e al relativo costo, con l'indicazione della distribuzione tra le diverse qualifiche e aree professionali, con particolare riguardo al personale assegnato agli uffici di diretta collaborazione con gli organi di indirizzo politico
Aggiornamento:
Annuale (art. 16, c. 1, d.lgs. n. 33/2013)
(Sezione aggiornata al mese di maggio 2024)
Documenti allegati:
- Nuovi profili professionali
Approvazione nuovi profili professionali
(64,59 KB - Pubblicato il 28/05/2024)
Determinazione Segretario Comunale 1 del 28/03/2023
Nuovi profili professionali - Allegato A -
(50,9 KB - Pubblicato il 28/05/2024)
- Dotazione organica
Dotazione organica del personale del Comune di Montemagno al 31/12/2018
(102,07 KB - Pubblicato il 30/08/2019)
Documento estratto dal D.U.P. 2019/2021
- Piano fabbisogno personale
Programma del fabbisogno del personale triennio 2022/2024
(47,43 KB - Pubblicato il 07/11/2022)
Approvato con DGC 42 del 12/11/2021
Programma del fabbisogno del personale triennio 2019/2021 - Approvazione -
(97,39 KB - Pubblicato il 11/02/2019)
DGC 1 del 04/02/2019
Programma del fabbisogno del personale triennio 2018/2020
(287,54 KB - Pubblicato il 15/02/2018)
Approvato con DGC 7 del 08/02/2018
- Conto annuale
Conto annuale 2021
(79,06 KB - Pubblicato il 24/05/2023)
Conto annuale 2020
(69,12 KB - Pubblicato il 24/05/2023)
Conto annuale 2019
(73,07 KB - Pubblicato il 24/05/2023)
Conto annuale 2018
(72,92 KB - Pubblicato il 24/05/2023)
Piano integrato di attività e organizzazione (P.I.A.O)
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